互联网人,这些情况下劝你不要跳槽!

具备什么能力时适合跳槽?1.思维敏捷,脑子灵活的人思维敏捷的人,在工作中善于分析自己的工作,对公司业务和对竞争对手的业务都会去了解。就比如产品经理,会在工作中总结自家产品的优劣势,以及分析竞争对手的产品的优缺点,方便自己优化产品。在这样的分析中,逐渐积累自己的经验。2.对行业趋势了解透彻的人在风口上

一个公司即将要倒闭的6个征兆

一个公司即将要倒闭的6个征兆1、工资拖欠2、提成、奖金等降低3、合伙人离职4、公司离职率上升,无新人员替补5、老板经常不出现公司6、抓考勤、激烈训斥员工、天天开会、发鸡汤文、打鸡血等奇怪行为。

降薪、调岗、无理辞退太豪横?!劳动人事争议处理常用政策

1.发生什么样的劳动争议,劳动者申请劳动仲裁? 2.劳动者与用人单位发生劳动争议,可通过那些途径解决? 3.申请劳动仲裁时间多长?如何计算?

青岛一家很牛逼的it公司,都这样还能生存十多年,不得不服

这样的公司还能存在十多年,是真的牛批,还有霸王条款的合同如果大家面试过程中碰到此公司,慎入。反馈地址

中华人民共和国劳动法

颁布单位:全国人民代表大会文号:中华人民共和国主席令第24号颁布日期:2018-12-29执行日期:2018-12-29时效性:现行有效效力级别:法律(1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过 根据2009年8月27日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十次会议《关于修改部分

青岛IT行业公司黑名单。。。

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2020年5月全国程序员工资出炉,比之4月涨了近500元,你拖后腿了吗?

5月份程序员工资新鲜出炉,平均14542元!希望能给各位同学有所参考,数据来源于招聘网站,可能与实际情况有所偏差。整体上来说,应该还是在正态分布的范围内。5月程序员薪资趋势平均工资2020年5月全国招收程序员312761人。2020年5月全国程序员平均工资14542元,工资中位数12500元,其中9

2020年加班工资新规定:1.5倍、2倍、3倍,终于理清楚了!

1、三种工时制度的区别目前我国有三种工作时间制度:即标准工时制、综合工时制、不定时工时制。标准工时制度职工每日工作8小时,每周工作40小时。一般每天延长工作时间不得超过1小时,特殊原因每天延长工作时间不得超过3小时,每月延长工作时间不得超过36小时。企业和不能实行标准工时制度的事业单位,可以根据实际

java面试题:总结一下今年大厂java喜欢问的问题

一面1、老生常谈的HashMap、ConcurrentHashMap及源码会问你hashMap中get、set方法是怎么做的,红黑树了解吗(结构,旋转),并发情况下会有什么问题,如果想线程安全,用什么,concurrentHashMap是怎么做的,1.8和1.8之前有什么区别。推荐:阅读hashMa

2019年java面试题以及解答

一、Java基础1.JDK和JRE有什么区别?JDK是java的开发工具包,包含各种类库,并且包含了JRE,javac是在JDK中的;JREjava程序的运行环境,安装过程中自动添加PATH.2.==和equals的区别是什么?一.对于==,比较的是值是否相等,如果比较的是基本数据类型的变量,则直接

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